Netwerk Engineer

Functieomschrijving

Als Netwerk Engineer LAN/WLAN ben je in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken. Het delen van kennis met en het erbij betrekken van je teamgenoten is geen probleem en doe je graag. Het ervoor zorgen dat onverwachte operationele zaken worden opgelost is voor jou geen onbekend terrein. Tot slot is flexibiliteit erg belangrijk. Voor deze functie is de bereidheid om te reizen naar alle locaties van onze opdrachtgever een must.

Het project duurt van  februari 2021 t/m december 2022.

Functievereisten

Wat ga je doen?:

  • Het inventariseren van het huidige netwerk (apparatuur, type-bekabeling, configuratie, etc.)
  • Het inventariseren van huidige verkeersstromen tussen de VLAN’s en LAN/WAN
  • Het ondersteunen in het ontwerp van het nieuwe netwerk (LLD & HLD)
  • Apparatuur voorbereiden/configureren conform de nieuw standaard/architectuur
  • Het testen van apparatuur en voorbereidingen treffen voor de migratie
  • Het ondersteunen in of het voorbereiden van het uitwerken van een change request
  • Het uitvoeren van en ondersteunen in de migratie van netwerk componenten
  • Migratie werkzaamheden uitvoeren tijdens en buiten werktijd (avond/nacht/weekend)
  • Het segmenteren van netwerken o.b.v. de nieuwe security standaard
  • Nazorg verlenen op locatie of op afstand
  • Monitoring/back-up software aanvullen en/of bijwerken
  • Documentatie opstellen en/of bijwerken

What is the project about?

De huidige omgeving bestaat uit Cisco Catalyst switches (3750/3850), Cisco Access points (Aironets)/Wireless LAN Controllers en Overige specials zoals: Planet Industrial Switches, HPE Switches.

Waar ga je mee werken?:

  • Cisco Catalyst 9200L, 9300, 9500 switches
  • Cisco Industrial Switches 1000/2000
  • HPE Aruba Accesspoints
  • HPE Aruba Mobility Masters
  • HPE Aruba Mobility Controllers
  • Cisco Wireless LAN Controllers
  • Cisco Accesspoints
  • PRTG (Netwerk Monitoring)
  • SolarWinds Kiwi CatTools (back-up software)
  • TopDesk (Incident/Change Management)
  • LastPass (wachtwoorden documentatie)
  • Microsoft Teams (communicatie/documentatie)

Missie

NTNT Rotterdam is een IT-Partner gespecialiseerd in het leveren van duurzame en kwalitatief hoogwaardige IT-diensten op het gebied van Microsoft Cloudtechnieken, detachering van personeel en het leveren van hardware en software licenties. Onze aandachtsgebieden zijn gezondheidszorg, maatschappelijke dienstverlening, onderwijs, openbaar bestuur, overheidsdiensten en industrie in het westen van Nederland. 

Wie zijn wij?

Wij zijn NTNT Rotterdam! Een -zoals de naam al zegt- echt Rotterdams IT-bedrijf. Bij ons komt IT op de eerste plaats, omdat wij vinden dat het een vak op zich is en een vak dat zoveel waarde toevoegt in een organisatie verdient alle aandacht. Deze aandacht geven wij dus ook onze professionals. Dit doen wij door persoonlijke aandacht, zo komt jouw Fieldmanager bij je langs op opdracht om met jou jouw doelen en ambities te bespreken, gaan we regelmatig wat leuks doen en denken we aan jouw verjaardag op een persoonlijke manier. 

Daarnaast vinden wij training en opleiding erg belangrijk, daarom investeren we vanaf dag één in jouw ontwikkeling! In onze NTNT Academy kun je officieel erkende certificaten behalen. Je kunt de diepte in gaan op jouw specialiteit, maar je kan ook een zijstap maken en de breedte in gaan.

Het is immers jouw leven en jouw carrière.

What are we looking for?:

Voor dit project is het belang dat je over de volgende competenties beschikt:

  • Je hebt kennis van ITIL (incident en change management)
  • Je hebt kennis van Cisco netwerktechnologieën (switches & wireless)
  • Je hebt kennis van HPE/Aruba netwerktechnologieën (wireless)
  • Je bent in het bezit van de juiste certificering (CCNA of hoger)
  • Je hebt kennis van laag 2 en laag 3 netwerken, MPLS, routing, switching, LAN, WAN, WLAN en firewalls
  • Je beschikt over aantoonbare (project) ervaring met bovenstaande technische competenties in gelijkwaardige projecten/opdrachten.

De procedure:

Je solliciteert bij ons: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee werkdagen mag je een inhoudelijke reactie ontvangen;

Je eerste contact met ons: een telefonische intake, of een videogesprek met (één van) ons;

Een uitgebreidere kennismaking met ons via MS Teams: we willen je graag beter leren kennen en ontdekken of we bij elkaar passen;

Die twee intakes zijn vaak echt wel voldoende om een goed beeld van elkaar te krijgen en is het goede gevoel wederzijds, zul je de volgende dag een aanbieding in je mailbox mogen ontvangen;

Tekenen op kantoor, het is tenslotte een feestje. Uiteraard op anderhalve meter afstand.